【出国留学背景提升】腾讯笔试群面难度超高根本过不了？
- 2020年09月28日15:12 来源：小站整理
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说到大厂面试，腾讯的笔试和群体面试一直都被很多人认为非常有难度，而想要进入腾讯就职或是获得实习机会提升留学背景，势必就会面对这些刁钻的面试。如何才能顺利应对？本文将为大家分享一些腾讯笔试和群体面试的通关经验。
腾讯笔试都有哪些考点? 如何把握?
很多互联网企业全国统一考分为五大岗位，也是校招最热门的五大岗位，产品岗，运营岗，市场岗，管培岗和研发岗。总结题型有三类：
1. 性格测试
性格测试主要是考察求职者性格与公司文化匹配程度以及申请人的诚信程度。
通关秘籍：不要说谎，真实答题，很多公司的性格测试都有重复的题，千万不要前后矛盾。去公司官网了解公司文化及想要的人。
2. 行测题
在互联网公司笔试题中，行测题的考点主要为以下两点：行测题主要考察候选人的逻辑思维和反应能力。题型包括图形题、数量关系题、资料分析题、言语理解题、常识题等类型。
通关秘籍：短时间刷题，题海战术
3. 专业题
在所有的题型中，专业题的难度最大。专业题是三类笔试题中最难的一类，主要考察行业知识、公司背景、岗位知识三个方面。需要候选人对互联网行业、申请公司和申请的职位都十分了解，要有基本的产品和运营思维。
通关秘籍：
行业知识题：需要了解行业细分、动态和市场份额。刷新闻。通过百度/论坛/社群等广泛积累行业知识。
公司背景题：需要了解公司主要产品、竞品、企业文化、业务板块、主要盈利渠道、投资过什么产品等。刷官网、官微、官博、下载该公司的所有产品，亲自了解。
岗位知识题：熟悉你所申请岗位的职责和思维，了解专业知识和实际操作知识等。刷互联网笔试题题库。Networking，找目标公司内部的员工了解目标岗位需要什么能力。
腾讯群面如何通关?
在腾讯,群面的同组晋级比例只有25%左右，而且，你的竞争对手除了被HR发起面试邀请的同学，还有从全国各地赶来霸面的大神。
那么，面对腾讯群面，如何顺利通关?
1. 审题阶段: 脑图非常有效
任何命题都有相应的解题技巧，审题过程中记住几点：
抓住主要矛盾
将大问题划分为几个小问题
注意题干细节
使用脑图将问题快速分解归类(这个技巧可以训练)，进而寻求解题关键。
2. 讨论阶段: 先发制人
当命题到手时，你应该尽快利用讨论前的时间寻找问题的突破口;在开始讨论时给出大方向，这时候注意一定不要把话说得太满;也不能说废话，直接给出话题的讨论方向和重点，让大家渐渐跟着你的思路走。
3. 记录成员贡献
在团队讨论过程中，快速记录下每个人的核心观点，在最终陈述阶段向面试官请求展示;在群面分组确定之后，尽快记下每个人的名字，然后给大家做个编号。
一方面利于自己在总结时回忆整个讨论过程，另一方面也可以主动争取机会向面试官讲解整个讨论过程中的团队成员贡献，进而让面试官记住你。
有人抢话说废话时：别被话痨拖下水如果你的团队里有人全程滔滔不绝，你应该做到八个字：沉默思考，语出惊人。
利用别人说话的时间认真审题，整理自己的观点，并在适当的时机(如话题陷入讨论僵局时，面试官抬头观看你们讨论时等)精简有力地抛出自己的观点，重在有思考、有主见。
话题出现分歧时：避免陷入团队内争执。
任何群面的组内讨论都无法避免两个人产生意见冲突，如果你的观点被人否定，不要急着反驳别人，先仔细思考一下自己与对方的立场;如果你错了，学会尊重别人;如果你对了，让对方了解你的观点为什么正确。
4. 总结阶段, 审时度势
团队总结阶段主要考核的是抽象概括及语言逻辑表达能力，如果你表现得不好，很可能会让你之前的印象分大打折扣。
争取到一个补充发言，将话题结论放在其次，重点说出团队中每个人对话题的贡献，面试官会觉得你是一个注重细节、有团队意识的人，反倒容易博取好感。
如果面试官根本不听你们团队的内部讨论发言，此时总结团队结论则成为了你唯一的表现机会，此时就不要放过这个机会了。
5. 提问阶段: 提前准备
之前参加群面时，很多面试官喜欢提出一些刁钻辛辣的问题，常常让人措手不及。最好的解决办法就是提前对这些问题进行思考与训练，换位思考面试官发问的目的及考察点，学会对症下药。
Q1：如果要淘汰你们组的一个人，你选谁?
A1：由于我们是一个团队，每个人在讨论过程中都起到了一定的作用。我不希望单纯依靠短短20分钟的主观判断就否定某个人，如果非要我选择一个人，我想先给出我的筛选标准，即按照话题的贡献度来评价每个人的客观表现：XXX全程参与了话题的讨论，他/她的XXX观点对推动话题有很大作用;XXX在话题讨论时贡献了XXX观点，虽然话题主旨有偏失，但是也帮助了大家扩宽了思路;XXX在话题讨论时几乎没有给出任何观点，按照话题贡献度TA的贡献最小，因此我选择淘汰TA;……
Q2：评价一下你在刚才讨论过程中的表现，你觉得存在哪些不足?
A2：先真实地评价一下自己刚才的表现，同时拿团队其他成员做对比，总结别人在讨论话题时的长处，并强调自己今后会在这些方面做出改进。
以上就是有关腾讯笔试和群体面试题的一些介绍和答题思路分析，想要进入腾讯就职或是获得实习机会提升留学背景的同学可以了解一下，相信会给大家一些参考帮助。
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