日本找工作【非应届毕业生】外国人在日本换工作

2018年03月07日13:30 来源：小站整理: 参与（3）阅读（13343）

摘要：相信应该有不少计划在日本换工作的外国人，不知道该从何开始着手?外国人在日本换工作时，有许多必须留意的地方，例如：找工作要花多少时间、如何处理工作签证等。在此说明外国人在日本换工作时必须注意的地方，并介绍好用的日本求职网站、人力仲介公司、帮助您求职的书籍。

以前日本式经营的特徵是终身雇用与年功序列制，但是近年来随着经济大环境的变动，人才的流动率也逐渐增加，换工作这件事在日本也不像以往那样稀少了。外国人要在日本换工作，和日本人相比，并不是件容易的事，但随着日本的景气復甦，企业的业绩逐渐好转，再加上日本企业的国际化，为外国人带来了不少工作机会，特别是有计画开拓国外市场的日本企业，需要既了解外国文化又能理解日本文化的外国人才，这些因素都让日本企业给予外国人才正面的评价。

相信应该有不少计画在日本换工作的外国人，不知道该从何开始着手?外国人在日本换工作时，有许多必须留意的地方，例如：找工作要花多少时间、如何处理工作签证……等。

在此说明外国人在日本换工作时必须注意的地方，并介绍好用的日本求职网站、人力仲介公司、帮助您求职的书籍。想在日本换工作的人，可参考这些资讯，让自己成功地在日本换份好工作吧!

免费的日本求职网站(中途採用)・人力仲介公司

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外国人要在日本换工作，首先最需要注意的是工作签证的问题。新工作的工作内容与现在持有的签证不同时，必须到入国管理局进行签证变更手续，再次审查签证。因此，为了减少换签证的风险，换工作时尽量找工作内容相似的工作，这样就不需要进行签证变更手续。最重要的是在找工作之前，必须了解在日本换工作的方法与注意事项。

换工作前

决定换工作后

确定找到工作后

换工作前

换工作的理由

想换工作的理由因人而异，有些人是因为想提升自我能力，寻找能发挥自己语言专长的工作，或是想做更有意义的工作，但有些人是因为同事间的相处问题，或是薪水太低等这类人际关係、工作待遇的理由而想换工作。想换工作的理由没有好坏之分，重要的是弄清楚自己想要的是什么，重视的是什么。在选择下一份工作时，好好思考换了工作以后，是否就能实现心中的目标。通常面试时，一定都会问求职者换工作的理由，面试时不需要说谎，只要保持积极向上的态度，也能给面试官留下一个好印象。

工作规划

除了换工作的理由以外，面试时也常被问到的问题就是「打算什么时候回自己的国家?」、「会在日本待多久?」。对日本企业来说，不会想录用短期间内就要回自己的国家的人。大部份的日本企业都很注重所谓的爱社精神，也就是在同一家企业工作很长一段时间。对于将来没有明确计画的人，尽量表明自己想长期在日本工作的决心会比较有利。如果打算在日本工作一阵子后，将来要回国的人，建议可以找总公司在海外的外商企业，或是有设立海外据点的日本企业，将来说不定有机会请调回国。

找工作的时机

决定要换工作后，什么时候开始找工作呢?塬则上是辞掉工作前就要先找下一份工作。通常是辞去现职后比较有时间好好找工作。但是，缺点是找工作的时间拉得越长，没有收入，经济上的负担会越大，再加上求职期间越长，工作也会越来越难找，万一工作签证的期限已到，或是新工作拿不到签证，要背负的风险太大，因此建议先找到工作后再离职。

决定换工作后

在日本找工作的方法

日本找工作的方法与国外不同，并非直接向企业应徵，一般都是透过求职网站、人力仲介公司来应徵。具体的方式如下：

1求职网站

在求职网站上自行搜寻工作、再经由网站来应徵。登录会员、使用网站皆为免费，有些网站只要登录履歷表、职务经歷书后，就能收到企业的主动联络。求职网站和人力仲介公司不同，推荐给想依自己的步调找工作的人。

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站上除了公开的徵人讯息外，非公开的徵人资讯也很丰富。可直接询问专业顾问的建议。2人力仲介公司

登录人力仲介公司后，由专业的顾问提供免费的支援。顾问在与求职者面谈后，会依照求职者的期望推荐工作，也可以协助面试时间的调整、年收等工作条件的洽谈。有些公司还提供免费履歷表的修改、模拟面试，透过人力仲介公司来找工作会更有效率。

Recruit Agent

日本国内最大规模的人力仲介公司，介绍日本工作实绩优良。介绍的工作，除了全球化的日本大企业以外，还包含很多中国企业、欧美企业的工作。Spring转职工作介绍(Adecco)

由世界级跨国人力仲介公司艺珂集团Adecco所营运的人力仲介服务。特徵是介绍很多外商企业的工作。应徵资料的填写

履歷表中的应徵动机、职务经歷书等应徵资料，不要每间企业都填写相同的内容，要针对企业的特性来填写不同的内容。此外，不小心写错时基本上不能使用修正液，要全部重写一份。

在填写应徵资料时，日语的正确与否非常重要。对日文没有自信的人，可善用人力仲介公司的履歷表修改服务，或是我们提供的履歷表、职务经歷书修改服务。由通过日语能力检定一级的专员改写后，再由熟知专业写作技巧的日本人替您修饰日文。

履歷表、职务经歷书的填写重点

和工作无直接关连性的证照也要填写。

能填满尽量填满。

履歷表上的照片必须是穿着套装的正式照。

生活支援服务履歷表・应徵表格(Entry Sheet)・职务经歷书修改服务

应徵资料是关係到能否进入面试阶段的重要资料。由我们日语专业的日本工作人员来为您修改，协助您在日本顺利找到新工作。除了履歷表、应徵表格(Entry Sheet)、职务经歷书之外，感谢函、信件……等等我们都可以帮忙修改。欢迎与我们联络。

联络我们・申请面试的準备

面试时，面试官大多是根据履歷表、职务经歷书……等应徵资料的内容来提问。因此，面试前一定要再次确认自己写过的内容。中途採用的面试和应届毕业生的新卒採用不同，合宜的应对进煺，面试时的礼仪都有可能会影响面试结果，进办公室前要敲门、面试结束后要鞠躬这些小细节要事先弄清楚。如果对面试有疑虑的话，建议可利用人力仲介公司提供的模拟面试服务来练习。

对找工作有帮助的书籍採用される転职者のための面接トーク术

転职面接必胜法

确定找到工作后

签证变更手续

如果新工作的职种、工作内容与之前的工作大不相同时，必须到入国管理局进行签证变更手续。

小知识离职手续

确定要辞职时，要尽早告诉公司。一般而言大约在离职日的一个月前提交离职单，有些公司有自己的规定，请事先确认清楚。为了不造成主管与同事的困扰，别忘记离职前要确实做好交接工作。

在日本找工作的免费网站

Rikunavi NEXT 网站上的日本工作职缺数量是日本转职网站中最多的。登录scout服务后，就可以接受企业的主动联络信。到 Rikunavi NEXT 找日本工作

DODA 网站上介绍的日本工作职缺的质与量都有不错的评价。同时提供求职网站与人力仲介两种服务。除了网站上公开的徵人讯息以外，免费登录会员后，也会介绍不少非公开的日本徵人讯息。到 DODA 找日本工作